Op zoek naar de juiste professional voor een vaste positie? Via Lott is dé recruitment partner met meer dan 20 jaar ervaring in werving en selectie (W&S). Wij helpen bedrijven met een op maat gemaakte aanpak om snel en efficiënt topkandidaten te vinden. Door een combinatie van data, marktinzichten en persoonlijke benadering zorgen we voor een vlekkeloos en effectief recruitment proces.
De beste matches voor jouw vacature
De kandidaten worden uitvoerig gesproken
Alleen de beste kandidaten stellen wij voor
Succesvolle werving en selectie (W&S) draait om méér dan kwalificaties. Als strategische recruitment partner combineren wij data, inzicht en een persoonlijke aanpak om talent te vinden dat echt bij jouw organisatie past. Hierbij kijken we niet alleen naar cv’s, maar nemen we de tijd om de unieke behoeften en ambities van zowel de organisatie als de kandidaat te begrijpen.
Wil je de juiste professionals aantrekken zonder tijd en middelen te verspillen? Via Lott is dé recruitment partner die jouw organisatie helpt met een strategische en efficiënte aanpak in werving en selectie (W&S). Wij zorgen ervoor dat jouw vacature sneller wordt ingevuld met de beste match, zonder in te leveren op kwaliteit. Ontdek waarom onze aanpak het verschil maakt.
Geen verborgen kosten, geen onduidelijke fee-structuren – je betaalt per uur. Dit betekent volledige controle over je budget en een kosteneffectieve manier om de juiste mensen te vinden. Wij geloven in openheid en eerlijkheid, zodat jij weet waar je aan toe bent. Werving en selectie moet een slimme investering zijn, geen onvoorspelbare kostenpost.
Werving draait niet alleen om het invullen van een functie, maar om het vinden van een kandidaat die écht past bij de organisatiecultuur en lange tijd van waarde blijft. Wij kijken verder dan alleen het cv en selecteren op vaardigheden, waarden en ambities. Dit resulteert in duurzamere matches en minder verloop binnen jouw organisatie.
Professionals willen werken voor bedrijven met een sterke uitstraling. Wij helpen je met het versterken van je werkgeversmerk door strategische employer branding, slimme vacatureteksten en doordachte arbeidsmarktcommunicatie. Dit zorgt ervoor dat jouw organisatie top-of-mind blijft bij de juiste talenten en meer sollicitanten aantrekt.
Elke organisatie heeft unieke wervingsuitdagingen. Onze aanpak is daarom volledig op maat. Of je nu zoekt naar een specialist, een teamuitbreiding of een cruciale managementrol, wij ontwikkelen een op maat gemaakte werving en selectie strategie die aansluit bij jouw groeidoelen en bedrijfsstrategie.
Met meer dan 20 jaar ervaring en een datagedreven werkwijze weten we exact hoe en waar we de juiste kandidaten kunnen vinden. Via geavanceerde sourcingtechnieken, slimme tooling en een groot netwerk zorgen we ervoor dat jij alleen de beste professionals spreekt. Als jouw recruitment partner nemen wij het volledige proces uit handen, van werving tot selectie en onboarding.
Tijd is kostbaar. Hoe langer een vacature openstaat, hoe meer het kost. Via Lott werkt met een proactieve aanpak, waarbij we snel schakelen en talent direct aan jouw organisatie verbinden. Met onze methodiek vinden we sneller de juiste match, waardoor je niet alleen kosten bespaart, maar ook continuïteit in je team behoudt.
De candidate experience bepaalt of een talent kiest voor jouw organisatie of de concurrent. Wij zorgen voor een professioneel en prettig sollicitatieproces, waarbij kandidaten zich gehoord en gewaardeerd voelen. Een soepele procedure en persoonlijke benadering vergroten de kans op succesvolle plaatsingen én versterken jouw reputatie als aantrekkelijke werkgever.
Neem dan met contact met Via Lott op via een van de onderstaande buttons.